Rolle bei uns
Frontend-Entwickler:in (Next.js / React)
- Ort: Bonn
- Arbeitsform: Hybrid oder remote innerhalb Deutschlands
Diese Rolle ist gerade nicht ausgeschrieben. Wir schreiben selten und unregelmäßig aus – hier steht, was Sie bei uns tun würden. Wenn Sie sich darin wiedererkennen, schreiben Sie uns trotzdem: Initiativbewerbungen sind ausdrücklich willkommen, und wir antworten auch dann, wenn es gerade nicht passt.
Wir suchen jemanden, der unsere Projekte im Frontend baut – also alles, was der Besucher im Browser sieht und anfasst. Konkret heißt das: Next.js und React mit TypeScript, Tailwind für die Gestaltung, Vercel für den Betrieb. Womit wir sonst arbeiten, steht offen unter Technologie.
Das Team besteht aus zwei Köpfen plus Verstärkung. Sie sitzen also nicht in einem Frontend-Squad, das seine Tickets aus einem Backlog zieht – Sie sprechen mit dem Kunden, der die Seite bestellt hat, und sehen zwei Wochen später, wie er sie benutzt. Es gibt keine Abteilung, hinter der man sich verstecken kann. Dafür gibt es auch niemanden, der Ihre Arbeit auf dem Weg nach oben verwässert.
Die Bandbreite reicht von einer Handwerker-Website mit fünf Seiten bis zu bald-in.de, unserer eigenen Plattform mit Kartensuche, Datenbank und Apps für iOS und Android.
Ihre Aufgaben
- Kundenwebsites und Web-Apps mit Next.js, React und TypeScript umsetzen – von der ersten Komponente bis zum Livegang
- Entwürfe aus Figma in sauberes, wiederverwendbares Markup und Tailwind-Klassen übersetzen
- Ladezeiten und Core Web Vitals im Blick behalten – wir messen vor und nach jedem Release
- Barrierefreiheit mitdenken: Tastaturbedienung, Kontraste, sinnvolle Überschriftenstruktur
- Formulare, Suchfunktionen und Kartenansichten an unsere Schnittstellen anbinden (Supabase, Resend)
- Gemeldete Fehler beheben – auch an Projekten, die Sie nicht selbst gebaut haben
- Bei Bedarf direkt mit dem Kunden sprechen, statt über drei Ecken
Was Sie mitbringen
- Sie haben schon Websites oder Anwendungen mit React gebaut – beruflich, im Studium oder privat, das ist uns gleich
- HTML und CSS sitzen: Sie wissen, warum ein <button> kein <div> ist
- JavaScript oder TypeScript schreiben Sie ohne ständiges Nachschlagen der Grundlagen
- Sie erklären technische Entscheidungen so, dass ein Handwerksmeister sie versteht
- Git nutzen Sie im Alltag – Branch, Commit, Pull Request sind keine Fremdwörter
- Nicht erforderlich: Erfahrung mit Next.js selbst, mit Supabase, Vercel oder unserer Projektstruktur. Was Sie hier noch nicht können, bringen wir Ihnen in den ersten Wochen bei
- Ebenfalls nicht erforderlich: ein Informatikstudium oder eine bestimmte Zahl an Berufsjahren
Was wir bieten
- Ihre Ausstattung wählen Sie selbst – Rechner, Bildschirme, Editor, Betriebssystem
- Hybrid oder vollständig remote innerhalb Deutschlands, mit einem festen Bürotag pro Monat in Bonn
- Flexible Arbeitszeiten mit Kernzeit statt Stechuhr
- Ein eigenes Projekt ab dem ersten Monat, nicht erst nach der Probezeit
- Weiterbildungsbudget für Kurse, Bücher und Konferenzen – die Zeit dafür zählt als Arbeitszeit
- Kurze Wege: Wer über eine Technikentscheidung reden will, redet mit der Geschäftsführung, weil die mit im Raum sitzt
- Das Gehalt besprechen wir offen im ersten Gespräch, orientiert an Erfahrung und Aufgabe
So bewerben Sie sich
Formlos per E-Mail an admin@web-aufbereitung.de. Ein Anschreiben brauchen wir nicht – schreiben Sie uns lieber, woran Sie zuletzt gearbeitet haben und was daran schwierig war. Statt Zeugnissen interessieren uns Arbeitsproben: ein GitHub-Profil, eine Website, die Sie gebaut haben, ein Nebenprojekt. Auch unfertige Sachen sind in Ordnung, wenn Sie erklären können, warum sie so aussehen, wie sie aussehen. Eine Antwort bekommen Sie innerhalb einer Woche – auch dann, wenn es nicht passt.
Danach folgt ein Videogespräch von etwa einer Stunde: wir stellen uns vor, Sie fragen, was Sie wissen wollen. Passt es beidseitig, bekommen Sie eine kleine bezahlte Probeaufgabe – ein realistisches Stück Arbeit von wenigen Stunden, das wir nach unserem Stundensatz vergüten. Unbezahlte Probetage machen wir nicht: Wer für uns arbeitet, wird dafür bezahlt.
Bereit, Ihr Projekt umzusetzen?
Lassen Sie uns gemeinsam loslegen.
Wir freuen uns auf Ihr Vorhaben – ob Redesign, neue Website oder langfristige Betreuung.